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Sedex道德验厂审核标准SMETA认证,SMETA验厂上海倾禹企业管理咨询有限公司,专业的SEDEX验厂咨询辅导机构,SEDEX验厂_sedex认证_SEDEX验厂咨询_SEDEX验厂辅导_SEDEX验厂培训,欢迎随时随地联系上海倾禹来咨询。 Sedex道德审核标准SMETA认证与验厂: SMETA是Sedex道德审计的标准,是Sedex Members Ethical Trade Audit简称,是由Sedex关联审核员群体(AAG)开发的。SMETA设计宗旨是要减少道德贸易审核中重复劳动,使零售商和客户品牌及他们的供应商均可获益。它是响应会员们的需求而开发的,会员们需要能够更方便地进行共享的道德审核报告格式。
Sedex是一套网络数据库,于2001年建成,用于帮助各公司储存其业务范围内的劳动准则信息,而且他们的客户也可以共享这些信息。如今Sedex已获得了许多大型零售商和生产商的青睐(大部分是英国的零售商),其中包括 Co-op、Geest、Grampian-Foods、Tesco特易购、HallmarkCards、Sainsbury’s、John Lewis、Marks and Spencer玛莎、The Body Shop、Waitrose等等。
Sedex基本准则: 1.禁止强迫劳动 a、禁止强制劳动力、受关押劳动力和不情愿的犯人劳动。 b、雇员不应被要求交纳抵押金或把他们的身份证件交给雇主,在给出合理的预先通知之后,雇员可以自由地离开其雇主。 2.结社自由和工人进行劳资谈判的权力 a、有雇员毫无例外地具有加入或组成其自己选择的工会的权力和进行集体劳资谈判的权力。 b、对于工会的行为和他们的组织活动,要采取开放的态度。 c、能歧视职工代表,这些代表可以利用其工作场所执行其职工代表的职能。 d、自由结社和劳资谈判的权力受法律限制的地方,雇主要促进而不是妨碍建立独立自由的结社和劳资谈判的类似形式。 3.健康安全卫生的工作环境 a、要提供安全卫生的工作环境,并要考虑到该行业的普遍常识和任何特殊危险性。要采取适当的措施,防止由于工作引起的、与工作有关的或在工作中发生的各种事故及损害健康事件的发生。尽可能而又实际地减少工作环境中固有的各种危险因素。 b、对雇员进行定期的和有记录的健康和安全培训,这种培训对于新的和改换工种的雇员要重复进行。 c、要为雇员提供清洁的厕所设施和饮用水,在可能的情况下,还要提供存放食品的卫生设备。 d、所提供的住宿条件,要保证清洁、安全并且满足雇员的基本需求。 e、采用本法规的公司,应该指定一名高级管理人员代表对健康和安全负责。 4.禁止使用儿童作工 a、不能再新招收儿童作工 b、有公司要制订或参与并资助使任何被发现用作童工的儿童接受高质量教育直至不再是儿童为止的政策和项目。儿童和儿童作工的定义在附录中给出。 c、不可雇用儿童和18岁以下青少年在夜间或在危险条件下工作。 d、这些政策和程序必须与相关的ILO标准条款一致。 5.维持生活的工资 a、每个标准工资周所付的工资和福利,至少要达到国家的法定标准或行业规定的标准,以高者为准。在任何情况下,所付工资总应足够满足基本需求并提供一些可供自由支配的收入。 b、在所有雇员开始工作之前,要为他们提供书面形式的、易于理解的、涉及工资之雇佣条件的有关信息,并且在每次支付工资时,要为他们提供本次工资涵盖期间之工资的详细情况。 c、不经雇员同意,不允许扣除工资作为一种纪律约束措施,也不允许对工资进行国家法律规定之外的任何其他扣除。所有纪律约束措施都必须记录在案。 6.工作时间:符合法律规定 a、工作时间必须符合国家法律和行业规定的标准,以对雇员提供较强保护者为准。 b、在任何情况下,不能要求雇员经常性地每周工作超过48小时,并保证平均每7天至少休息一天。加班时间必须是自愿的,且每周不能超过12小时。不能要求经常加班,且必须按照奖励工资级别给予补偿。 7.禁止歧视 在雇佣、补偿、培训、提升、辞退或退休方面,对任何人都不能因其种族、社会地位、国籍、信仰、年龄、残疾、性别、婚姻状况、性观念、所属工会和所属政党进行歧视。 8.正规的雇佣关系 a、在尽可能的程度上,所进行的工作必须以按国家法律和常规所建立的、被正式承认的雇佣关系为基础。 b、对受劳工或社会保障法律和法规保护的、建立在正规雇佣关系之上的对雇员的优惠,不能通过使用劳动合同、分包合同或者在家工作的安排,或者通过不想真正传授技术或提供正规雇佣关系的学徒项目来取消,任何类似优惠待遇也不能通过过度使用固定期限的雇佣合同来取消。 9.禁止虐待或体罚或辱骂员工 禁止使用人身虐待或体罚、或以人身虐待相威胁、性骚扰或其他骚扰以及恶语或其他形式的恐吓。 上海倾禹企业管理咨询有限公司友情提醒您,业内鱼龙混杂,SEDEX验厂_SEDEX道德验厂_SEDEX认证_SEDEX认证咨询_SEDEX认证公司_SEDEX道德认证_SEDEX道德审计审核_SMETA验厂_SMETA认证_SMETA道德验厂_SMETA道德认证_SMETA道德审计_SEDEX AQP验厂_AQP验厂_Sedex验厂申请_Sedex验厂咨询_Sedex验厂咨询公司_Sedex验厂公司_Sedex验厂机构_Sedex验厂咨询公司_Sedex验厂辅导公司_Sedex验厂顾问公司_Sedex验厂流程_Sedex验厂程序_Sedex验厂注意事项_Smeta查厂_Smeta审厂_Smeta审核_Sedex认证_Sedex认证咨询_Sedex认证公司_Sedex认证辅导_Sedex认证辅导公司_Smeta验厂咨询_Smeta验厂公司_Smeta验厂机构_Smeta验厂辅导_SEDEX验厂咨询公司咨询机构_SEDEX验厂辅导公司辅导机构_SEDEX验厂审核公司审核机构机构_SEDEX验厂培训公司培训机构,SEDEX认证咨询公司咨询机构,SEDEX验厂顾问公司顾问机构,SEDEX认证辅导公司辅导机构,SEDEX认证顾问公司顾问机构,SEDEX认证培训公司培训机构,SEDEX认证审核公司审核机构,SMETA验厂,SMETA认证,Smeta验厂费用,Smeta验厂审核费,Smeta验厂咨询费,Smeta验厂公关,Smeta验厂咨询公司咨询机构,Smeta验厂辅导公司辅导机构,Smeta验厂审核公司审核机构机构,Smeta验厂培训公司培训机构,Smeta认证咨询公司咨询机构,Smeta验厂顾问公司顾问机构,Smeta认证辅导公司辅导机构,Smeta认证顾问公司顾问机构,Smeta认证培训公司培训机构,Smeta认证审核公司审核机构,Smeta验厂流程程序,Smeta验厂注意事项,欢迎随时随地联系上海倾禹咨询来辅导验厂。 友情提示: 上海倾禹企业管理咨询有限公司为您全程打造经济省钱省心的验厂与认证方案,一对一全程跟踪,全程辅导,指定验厂与认证伙伴,让您快速通过验厂,快速拿到证书,快速赢得客户订单。 上海倾禹企业管理咨询有限公司已先后在上海市_江苏省_浙江省,安徽省,山东省,湖北省,湖南省,河北省,河南省,陕西省,北京市,天津市,辽宁省,吉林省,黑龙江省,内蒙古自治区,新疆,福建省,江西省,广东省,四川省,宁夏等省市成功辅导了多家工厂的社会责任验厂人权验厂,品质验厂,反恐验厂,体系认证,取得了非常好的成果,积累了良好的信誉,任何有关验厂与认证的疑难杂症问题欢迎随时随地来电咨询。 |
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